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Les 5S : améliorer l'efficacité de l'environnement de travail

Dernière mise à jour : 23/05/2023

Description

Avant

Un autodiagnostic.

 

Pendant - En groupe

1 - Identifier les points forts du 5S et les gains attendus

  • Rendre chacun acteur du changement sur son poste de travail.
  • Améliorer l'environnement et les conditions de travail.
  • Réduire les pertes de temps, les risques d'erreur, les accidents.
  • Explorer une organisation plus visuelle, une amélioration plus quotidienne.
  • Intégrer le 5S dans les bureaux : l'information utile, en un seul lieu.

 

2 - Connaître chaque "S", par la mise en situation

  • SEIRI : rangement, débarras.
  • SEITON : ordre et méthode.
  • SEISO : nettoyage, propreté.
  • SEIKETSU : standardiser.
  • SHITSUKE : état d'esprit, rigueur.

 

3 - Conduire ou s'intégrer dans un projet 5S : les clés de succès pour pérenniser les résultats

  • Mode projet ou mode Kaizen.
  • Les outils du 5S : Tableau de pilotage, auto-évaluation, audits.

Objectifs de la formation

  • Utiliser les 5S comme préalable à toute amélioration.
  • Identifier les points clés et la méthodologie des 5S.
  • Pérenniser la démarche.

Modalités pédagogiques

Echanges interactifs et participatifs

Mise en place de cas pratiques

Exercices QCM à chaque fin de chapitre

Moyens et supports pédagogiques

  • Powerpoint animé
  • Temps d'échanges
  • Cas pratiques
  • Quizz

Profil du / des Formateur(s)

L'organisme de formation s'engage à mettre à disposition du bénéficiaire un formateur expérimenté dans le domaine de la formation et disponible, selon les modalités préalablement définies.

Modalités d'évaluation et de suivi

  • Evaluation des acquis théoriques et pratiques
  • Questionnaire de satisfaction de fin de formation

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  • Catégorie : Prévention
  • Durée : 7h
  • Satisfaction :
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    ★★★★★
  • Taux de réussite : - %

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